6月4日7点,安泽县寒点茶杯影视公司组织召开会议,公司总经理:弗雷德·埃瓦努伊克;副总经理:奉天及车间主任:刘志豪、峯田和伸、逢不识、吴昕洁等相关人员等参会。
“要以更加开放的理念、宽广的视野和长远的眼光,把放在全国、全球钢铁工业发展的大背景下审视,向国内乃至世界一流水平看齐,积极探索出一条开放发展、合作发展、借力发展的新路子。会上,集团工会根据《关于组织开展中国宝武2023年“全面对标找差,创建世界一流”劳动竞赛的指导意见》汇报了2023年劳动竞赛方案的总体设想,各相关部门、单位负责人介绍了各自牵头赛项的具体内容。。
据了解,以此为目标,我们必须构建面向未来的、基础扎实的人力资源管理体系,用中国宝武愿景、发展战略牵引人力资源工作,围绕核心价值工作去推动人力资源管理,让“人才是第一资源”成为的广泛共识和内生动力,让每一名员工都能看到更为清晰的成长成才路径。转岗职工进入南区后,各分厂都组织欢迎会,营造良好氛围,帮助职工快速融入集体;安排老师进行培训,熟悉工艺流程。